Об утверждении порядка оплаты труда главы администрации муниципального образования «Свердловское городское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области

Руководствуясь статьей 42, частью 3 статьи 43 и частью 1 статьи 48 Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», частью 1 статьи 3 и статьей 22 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», статьей 11 областного закона Ленинградской области от 11 марта 2008 года № 14-оз «О правовом регулировании муниципальной службы в Ленинградской области», на основании Устава муниципального образования «Свердловское городское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области, совет депутатов муниципального образования «Свердловское городское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области (далее – совет депутатов) РЕШИЛ:

1. Утвердить порядок оплаты труда главы администрации муниципального образования «Свердловское городское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области (далее – глава администрации).
2. Утвердить, что:
2.1. Оплата труда главы администрации производится в виде денежного содержания, состоящего из должностного оклада главы администрации, а также из следующих ежемесячных и иных дополнительных выплат:
1) ежемесячной надбавки к должностному окладу в соответствии с присвоенным главе администрации классным чином;
2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;
3) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
4) ежемесячного денежного поощрения;
5) премии за выполнение особо важных и сложных заданий в пределах средств фонда оплаты труда;
6) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого
отпуска, выплачиваемой за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих администрации МО «Свердловское городское поселение»;
7) единовременная выплата (дополнительная материальная помощь, дополнительное премирование) за счет экономии фонда оплаты труда муниципальных служащих администрации МО «Свердловское городское поселение».
Все выплаты производятся за фактически отработанное главой администрации время.
2.2. Для целей настоящего решения понятие «календарный месяц» используется в значении, определенном Федеральным законом от 3 июня 2011 года № 107-ФЗ «Об исчислении времени», понятие «должностной оклад» – в значении, определенном Трудовым кодексом Российской Федерации.
2.3. Размер должностного оклада главы администрации устанавливается решением совета депутатов.
2.4. Выплата главе администрации ежемесячной надбавки к должностному окладу в соответствии с присвоенным главе администрации классным чином осуществляется за каждый календарный месяц в размере, установленном решением совета депутатов.
Выплата ежемесячной надбавки к должностному окладу в соответствии с присвоенным главе администрации классным чином производится со дня присвоения главе администрации классного чина на основании распоряжения главы муниципального образования.
2.5. Выплата главе администрации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе осуществляется за каждый календарный месяц в размере: 
при стаже муниципальной службы от 1 года до 5 лет – 10 процентов должностного оклада главы администрации;
при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет – 15 процентов должностного оклада главы администрации;
при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет – 20 процентов должностного оклада главы администрации;
при стаже муниципальной службы свыше 15 лет – 30 процентов должностного оклада главы администрации.
Ежемесячная надбавка за выслугу лет выплачивается главе администрации с момента возникновения у него права на эту надбавку.
2.6. Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы составляет до 200 процентов должностного оклада главы администрации и устанавливается за сложность, напряженность, специальный режим работы, комплексной характер и важности решаемых вопросов, в работе по нескольким направлениям, совмещении нескольких функций, значительном объеме выполняемых задач.
Выплата главе администрации ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы осуществляется на основании распоряжения главы муниципального образования.
2.7. Размер ежемесячного денежного поощрения составляет до 150 процентов должностного оклада главы администрации и устанавливается по итогам работы за месяц за качественное, своевременное и добросовестное выполнение главой администрации должностных обязанностей, личного трудового вклада в общие результаты деятельности администрации МО «Свердловское городское поселение».
Выплата главе администрации ежемесячного денежного поощрения осуществляется на основании распоряжения главы муниципального образования.
2.8. Размер премии за выполнение особо важных и сложных заданий составляет до 100 процентов должностного оклада главы администрации и устанавливается ежемесячно за выполнение особо важных и сложных заданий, имеющих большое значение для обеспечения задач и функций, возложенных на  админис¬трацию  МО «Свердловское городское поселение», исполнение должностной инструкции. 
Выплата главе администрации  премии за выполнение особо важных и сложных заданий осуществляется на основании распоряжения главы муниципального образования.
2.9. Размер единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, выплачиваемой главе администрации за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих администрации МО «Свердловское городское поселение» (далее – единовременная выплата), составляет три должностных оклада главы администрации.
В случае разделения ежегодного оплачиваемого отпуска главы администрации на части единовременная выплата выплачивается при предоставлении любой из частей указанного отпуска по желанию главы администрации по его письменному заявлению.
Выплата главе администрации единовременной выплаты производится не позднее, чем за три дня до дня начала соответственно ежегодного оплачиваемого отпуска, части ежегодного оплачиваемого отпуска главы администрации.
2.10. За счет экономии фонда оплаты труда муниципальных служащих администрации МО «Свердловское городское поселение» главе администрации может производиться следующее дополнительное премирование:
1) Премирование по результатам работы за квартал (год) в целях материального стимулирования труда, повышения эффективности и результативности деятельности, уровня ответственности по выполнению возложенных задач и функций.
Премирование главы администрации по итогам работы за квартал производится на основании распоряжения главы муниципального образования в размере не более трех должностных окладов главы администрации. 
Премирование главы администрации по итогам работы за год производится на основании распоряжения главы муниципального образования в размере не более одного денежного содержания главы администрации.
2) Премирование главы администрации к праздничным дням, установленным законодательством Российской Федерации, юбилейным датам и профессиональным праздникам, производится на основании распоряжения главы муниципального образования в размере не более трех должностных окладов главы администрации.
2.11. Ежемесячные и дополнительные выплаты, указанные в пунктах 2.6, 2.7, 2.8, 2.10 настоящего решения, устанавливаются в размере, определяемом распоряжением главы муниципального образования. 
2.12. В случае если глава администрации имеет неснятое (непогашенное) взыскание ежемесячные и дополнительные выплаты, указанные в пунктах 2.6, 2.7, 2.8, 2.10 настоящего решения, за соответствующие периоды не устанавливаются.
2.13. Иные решения совета депутатов, распоряжения главы муниципального образования, регулирующие размер и условия оплаты труда главы администрации, применяются в части, не противоречащей настоящему решению.
3. Настоящее решение вступает в силу с момента его принятия.
4. Со дня вступления настоящего решения в силу решение совета депутатов от 05 июня 2013 года № 38 «О решении совета депутатов МО «Свердловское городское поселение» от 24 декабря 2012 года № 67 и денежном содержании главы администрации 
МО «Свердловское городское поселение» признать утратившим силу.
5. Настоящее решение подлежит размещению на официальном представительстве муниципального образования «Свердловское городское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области в информационно – телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу: www.sverdlovo-adm.ru.
6. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на главу муниципального образования «Свердловское городское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области.


Глава МО «Свердловское городское поселение» В.А. Тыртов